{"id":437,"date":"2023-03-24T12:50:11","date_gmt":"2023-03-24T11:50:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ugtserviciospublicosalmeria.org\/wp\/?page_id=437"},"modified":"2024-03-12T13:55:13","modified_gmt":"2024-03-12T11:55:13","slug":"conocenos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ugtserviciospublicosalmeria.org\/wp\/?page_id=437","title":{"rendered":"CON\u00d3CENOS"},"content":{"rendered":"\t\t
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UGT Servicios P\u00fablicos (UGT SP) es una de las tres Federaciones en que se divide nuestra organizaci\u00f3n.<\/span><\/h3><\/div>

La Federaci\u00f3n de Empleadas y Empleados de los Servicios P\u00fablicos nace en 2016\u00a0tras un Congreso Constituyente y aglutina la antigua Federaci\u00f3n de Trabajadores la Ense\u00f1anza\u00a0(FETE-UGT)\u00a0y la Federaci\u00f3n de Servicios P\u00fablicos (FSP-UGT). Desde el Congreso de 2020 pasamos a llamarnos UGT Servicios P\u00fablicos<\/p>

La nueva organizaci\u00f3n extiende su\u00a0acci\u00f3n sindical\u00a0a colectivos que, bajo la iniciativa o gesti\u00f3n privada, prestan\u00a0servicios p\u00fablicos esenciales\u00a0a la ciudadan\u00eda.<\/p>

La definici\u00f3n de personal de los servicios p\u00fablicos va m\u00e1s all\u00e1 del estricto espacio de la Funci\u00f3n P\u00fablica:\u00a0Ense\u00f1anza, Sanidad, Correos, Dependencia, Servicios Sociosanitarios, Limpieza, Mutuas, Ambulancias\u00a0son sectores que, junto a los empleados de las tres administraciones (local, auton\u00f3mica y del Estado), est\u00e1n integrados en la primera federaci\u00f3n sectorial de UGT.<\/p>

UGT-SP conjuga la defensa de las condiciones laborales de los trabajadores de los servicios p\u00fablicos con la protecci\u00f3n de sus derechos como ciudadanos. El fortalecimiento del Estado del bienestar es una prioridad dentro de UGT, tanto como poner en valor todas las actividades\u00a0profesionales\u00a0que lo hacen posible. Esta cualidad la define y aleja de los sindicatos corporativos\u201d.<\/p>

\u00bfQU\u00c9 ES LA UNI\u00d3N GENERAL DE TRABAJADORES?<\/h3>

Es una confederaci\u00f3n sindical constituida en 1888. Uno de los dos sindicatos mayoritarios, dentro de los m\u00e1s representativos, y por ello es un interlocutor social.<\/p>

La Uni\u00f3n General de Trabajadores\u00a0es una organizaci\u00f3n progresista, comprometida, reivindicativa, democr\u00e1tica e independiente con presencia en todos los sectores de actividad y en todo el territorio espa\u00f1ol.<\/p>

\u00bfCOMO SOMOS?<\/h3>

Nos organizamos con dos estructuras diferentes y complementarias a la vez.<\/p>

Las federaciones ( UGT-SP<\/a>\u00a0<\/a>, FeSMC-UGT <\/a> y FICA-UGT <\/a> ) agrupan a los afiliados en funci\u00f3n de las \u00e1reas de actividad en las que est\u00e1n, por eso se organizan en sectores.<\/p>

La uni\u00f3n de las federaciones es lo que convierte a UGT en una Confederaci\u00f3n sindical.<\/p>

Las uniones <\/a> forman la estructura con la que nos organizamos en los territorios. Est\u00e1 adaptada a la organizaci\u00f3n territorial del Estado en Comunidades Aut\u00f3nomas.<\/p>

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Las estructuras tienen amplios m\u00e1rgenes de autonom\u00eda para su gesti\u00f3n, y se rigen por normas que garantizan la democracia interna: tienen asignados \u00e1mbitos de actuaci\u00f3n concretos; eligen \u00f3rganos de direcci\u00f3n, gesti\u00f3n y control que se renuevan peri\u00f3dicamente, y estatutos y resoluciones que ordenan su actividad y que se aprueban en los congresos.<\/p>

La Confederaci\u00f3n es la confluencia de las dos estructuras y desde la que se marcan las grandes l\u00edneas de actuaci\u00f3n y gesti\u00f3n de UGT.<\/p>

El m\u00e1ximo \u00f3rgano de decisi\u00f3n es el Congreso.<\/p>

\u00bfQU\u00c9 HACEMOS?<\/h3>

Defender los intereses de los trabajadores.<\/p>

\u00bfC\u00d3MO?<\/h3>

Combinando la acci\u00f3n y la negociaci\u00f3n y siempre a la b\u00fasqueda del consenso, de acuerdos. Ese ha sido un objetivo de la acci\u00f3n sindical en los \u00faltimos treinta a\u00f1os.
En la empresa. A trav\u00e9s de la negociaci\u00f3n Colectiva. Nuestro primer campo de acci\u00f3n son los centros de trabajo. En este \u00e1mbito se concitan dos realidades: la fuerza y capacidad de resolver problemas, por un lado, y la capacidad de superar conflictos junto con una situaci\u00f3n laboral precaria, por otro. Esto hace necesaria la presencia y la acci\u00f3n del sindicato en la empresa.<\/p>

AFILIADOS Y AFILIADAS<\/h3>

A UGT puede afiliarse cualquier trabajador o trabajadora por cuenta ajena (en activo, desempleo, o pensionista) o cualquier trabajador aut\u00f3nomo que no tengan contratados trabajadores. Solo tiene que solicitarlo y pagar la cuota.<\/p>

Anualmente se fija una cuota b\u00e1sica, pero existen otras cuotas reducidas para colectivos espec\u00edficos: trabajadores y trabajadoras cuyos ingresos sean iguales o inferiores a 1,5 veces el IPREM, aut\u00f3nomos afiliados a UPTA o UPA, jubilados y pensionistas, o trabajadores en situaci\u00f3n de desempleo que no tengan ingresos.<\/p>

Derechos de los afiliados y afiliadas<\/h3>
  • Participar, expresar su opini\u00f3n sobre posiciones pol\u00edticas propias y ajenas, y participar en la adopci\u00f3n de decisiones<\/li>
  • Control pol\u00edtico de los cargos electos, a la informaci\u00f3n sobre las cuestiones que afecten a la vida interna del Sindicato y a su actividad externa<\/li>
  • Utilizar los medios materiales y humanos del Sindicato para cumplir sus obligaciones y ejercer sus derechos, con la autorizaci\u00f3n de los \u00f3rganos de direcci\u00f3n correspondientes<\/li>
  • A la protecci\u00f3n del Sindicato frente a los ataques externos injustos, y a la protecci\u00f3n interna mediante la actuaci\u00f3n imparcial y equilibrada de los \u00f3rganos competentes<\/li>
  • A los servicios y prestaciones establecidos por el Sindicato<\/li>
  • A que la afiliaci\u00f3n cuente como m\u00e9rito si concursa para cubrir puestos de trabajo remunerados en el Sindicato<\/li><\/ul>

    Deberes de los afiliados y afiliadas<\/h3>
    • Mantenerse al d\u00eda en el pago de las cuotas
      Actuar con respeto a las opiniones y posiciones de las otras personas afiliadas<\/li>
    • Para garantizar el cumplimiento de esos derechos y deberes y gestionar los conflictos, tenemos dos \u00f3rganos:<\/li><\/ul>

      \u00a0 \u00a0 \u00a0 Comisi\u00f3n de garant\u00edas<\/strong><\/p>

        • Cualquier afiliado o afiliada que considere que se han vulnerado sus derechos dentro de la Organizaci\u00f3n puede acudir a la Comisi\u00f3n de Garant\u00edas Confederal.<\/li>
        • La Comisi\u00f3n de Garant\u00edas Confederal tiene un presidente o presidenta y seis vocales que eligen el Congreso Confederal, y no pueden ser cargos electos del Sindicato de \u00e1mbitos superiores a la secci\u00f3n sindical, ni empleados del Sindicato ni de las empresas o servicios del mismo.<\/li>
        • Su trabajo se rige por las Normas de Garant\u00edas que aprueba el Congreso Confederal.<\/li><\/ul><\/li><\/ul>

          \u00a0 \u00a0 \u00a0Comisi\u00f3n de Seguimiento y Evaluaci\u00f3n del C\u00f3digo \u00c9tico <\/strong><\/p>

            • La Comisi\u00f3n para el Seguimiento y Evaluaci\u00f3n del\u00a0C\u00f3digo \u00c9tico<\/u>\u00a0es un \u00f3rgano consultivo del Sindicato, que emana del C\u00f3digo \u00c9tico de UGT, para su seguimiento, evaluaci\u00f3n y propuesta de actualizaci\u00f3n, as\u00ed como para conocer, investigar e interpretar la adecuada aplicaci\u00f3n del mismo en la actuaci\u00f3n de los \u00f3rganos y miembros del Sindicato.<\/strong><\/li>
            • La Comisi\u00f3n est\u00e1 formada por cinco personas, tres pertenecientes a UGT y dos sin vinculaci\u00f3n directa con la Organizaci\u00f3n. Los y las vocales pertenecientes al Sindicato ser\u00e1n afiliados o afiliadas a los que se les reconozca prestigio sindical y autoridad moral en UGT, y se les presuma absoluta imparcialidad y compromiso con la Organizaci\u00f3n. Los y las vocales independientes ser\u00e1n personas ajenas a la Organizaci\u00f3n que, por su labor profesional y compromiso social, gocen de reconocimiento por su sensibilidad y conocimiento en materia de comportamiento \u00e9tico.<\/li>
            • No pueden ser miembros de esta Comisi\u00f3n quienes tengan cargos org\u00e1nicos en el Sindicato o institucionales en representaci\u00f3n de UGT, ni quienes perciban alg\u00fan tipo de retribuci\u00f3n directa o indirecta de la Organizaci\u00f3n, sea cual sea su naturaleza.<\/li><\/ul><\/li><\/ul>

              \u00d3rganos de participaci\u00f3n y\/o decisi\u00f3n<\/strong><\/h3>

              Existen cuatro \u00f3rganos de participaci\u00f3n y\/o decisi\u00f3n en UGT, que son: Congreso, Comit\u00e9, Consejo y Asamblea.<\/p><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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